![]() | يوجد فقط 14 صفحة متاحة للعرض العام |
المستخلص استخدم الباحث المنهج الوصفى ( أسلوب الدراسات المسحية ) بخطواته وإجراءاته وذلك لمناسبته لتحقيق أهداف البحث أداة جمع البيانات : استبيان واقع استثمار الموارد البشرية لتحقيق الميزة التنافسية بالأندية الرياضية بجمهورية مصر العربية ( إعداد الباحث ) . الاستخلاصات : في ضوء هدف البحث ومنهجه وفى حدود عينة البحث وادوات جمع البيانات وباستخدام الأساليب الإحصائية الملائمة توصل الباحث للنتائج التالية : 1. تدني واقع استثمار الموارد البشرية لتحقيق الميزة التنافسية بالأندية الرياضية بجمهورية مصر العربية . 2. غياب التخطيط الفعال لإدارة الموارد البشرية لتحقيق الميزة التنافسية بالأندية الرياضية . 3. ضعف الآليات المتبعة لتدريب الموارد البشرية لتحقيق الميزة التنافسية بالأندية الرياضية . 4. عدم وجود الأساليب الفعالة لتطوير السياسات الإدارية والتنظيمية لتدعيم الميزة التنافسية بالأندية الرياضية . التوصيات : في ضوء نتائج البحث يوصي الباحث : 1. الاهتمام بعملية تقييم فاعلية أساليب استثمار العنصر البشري حتى يتم التأكد من نجاح العملية الإدارية داخل النادي . 2. ضرورة إنشاء إدارة موارد بشرية داخل الأندية الرياضية يتم من خلالها تأهيل العنصر البشرى وصقله وتأهيله . 3. ضرورة اهتمام مجالس إدارات الأندية الرياضية بتنفيذ دورات تدريبية للعاملين في جميع التخصصات وتخصيص ميزانية لذلك . |