الفهرس 
الاطار العام للدراسهيوجد فقط 14 صفحة متاحة للعرض العام
 |  | from | 154 |  |  |
| | | from | 154 | | |
المستخلص
الهدف الأساسي لهذه الرساله هو معرفة أثر إدارة المعرفه علي النجاح التنظيمي ولبلوغ هذا الهدف تناولنا في الجانب النظري جمله من المفاهيم المحيطه بالموضوع والتي إرتبطت إرتباطاً مباشراً بإدارة المعرفه و النجاح التنظيمي.
وتمت دراسة الحاله علي العاملين بمديرية الشئون الصحيه بمحافظة كفرالشيخ بجمهورية مصر العربيه وقد تم الإعتماد علي المنهج الوصفي ، حيث تم تصميم إستبيان لجميع البيانات المطلوبه لدراسة أثر إدارة المعرفه علي النجاح التنظيمي.
وتم توزيع الإستبيانات على عينه من العاملين بمديرية الشئون الصحيه بمحافظة كفرالشيخ ، حيث بلغ عدد الإستمارات السليمه (۲۳۰) إستماره، وقد تم إستخدام برنامج التحليل الإحصائي (spss) والذي يساعد على تحليل البيانات الإحصائيه، وقد أظهرت نتائج الدراسه أنه يوجد أثر إيجابي لإدارة المعرفه على النجاح التنظيمي ، وأظهرت أيضاً أنه توجد إختلافات في إتجاهات العاملين بمديرية الشئـون الصحيـه بمحافظــة كفرالشيــخ مـن حـيـث العنـاصـر الديموغـرافيــه ( النوع ، العمر، المؤهل العلمي ، سنوات الخبره ) فيما يتعـلق بمتغيري الدراسه .