الفهرس 
الإطار العام للدراسةيوجد فقط 14 صفحة متاحة للعرض العام
 |  | from | 95 |  |  |
| | | from | 95 | | |
المستخلص
تحاول الدراسة الحالية استكشاف أثر الفخر التنظيمي على تدعيم الذكاء الروحي لدى العاملين بالمصرية للاتصالات بكفر الشيخ. كما هدفت لمعرفة تحديد الفروق بين متوسطات إستجابات عينة الدراسة حول الفخر التنظيمي التي تعزي للمتغيرات الشخصية (النوع، السن، المؤهل العلمي، عدد سنوات الخبرة). و قد تم تطبيق هذه الدراسة علي العاملين بالمصرية للاتصالات بكفر الشيخ. و تم التطبيق علي عينة مكونة من (250) مفردة. وتوصلت الدراسة إلى وجود علاقة إرتباط طردية ذات دلالة إحصائية بين الفخر التنظيمى بأبعاده (الفخر العاطفي, والفخر الاتجاهي) والذكاء الروحى عند مستوى معنوية 0.05. وجود أثر معنوي ذو دلالة إحصائية للفخر التنظيمي بأبعاده (الفخر العاطفي, والفخر الاتجاهي) على الذكاء الروحى عند مستوى معنوية 0.05. عدم وجود اختلافات جوهرية بين بين عينة الدراسة في مستوى إدراكهم للفخر التنظيمى محل الدراسة باختلاف النوع, المستوى التعليمي, السن عند مستوى معنوية 0.05. وجود اختلافات جوهرية بين العملاء في مستوى الذكاء الروحي محل الدراسة باختلاف سنوات الخبرة عند مستوى معنوية 0.05 وذلك لعينة الدراسة.