الفهرس | يوجد فقط 14 صفحة متاحة للعرض العام |
المستخلص أثر تطبيق استراتيجيات التدريب على الأداء المتميز للعاملين ) دراسة ميدانية يف المراكز الطبية المتخصصة جامعة المنصورة) أوال - مشكلة الدراسة : تمثلت مشكلة البحث في استجابة عن التساؤلات التالية : -1 ما طبيعة العالقة بن إستراتيجية التدريب والأداء المتميز من وجهة نظر العاملين بالمراكز الطبية المتخصصة بجامعة المنصورة. -2 ما تأثير إستراتيجية التدريب عل الاداء المتميز من وجهة نظر العاملين بالمراكز الطبية المتخصصة بجامعة المنصورة. -3 ما درجة الفروق المعنوية بين آراي العاملين بالمراكز الطبية المتخصصة حول متغيرات الدراسة ) استراتيجيات التدريب والأداء المتميز( خصائصها الديموغرافية )النوع_ العمر_ المؤهل الدراسي_ سنوات الخبرة_ الدخل(. ثانيـــا – أهــداف الدراســــة : في ضوء مشكلة البحث أمكن صياغة األهداف على النحو التالي : -1 التعرف عل طبيعة العالقة بين إستراتيجية التدراأل واألداي المتميز من وجهة نظر العاملين بالمراكز الطبية المتخصصة بجامعة المنصورة. -2 تحديد درجة تأثير إستراتيجية التدراأل عل األداي المتميز من وجهة نظر العاملين بالمراكز الطبية المتخصصة بجامعة المنصورة. -3 الوقوف عل حجم ونوع ومشكلة التباين والاختلاف بين أداء الافراد تبعا الاختلاف المتغيرات الديموغرافية الخاصة بهم. |